1.劳动合同签一年，试用期三个月可以劳动仲裁调整成一个月吗？2.还是公-开心法人

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1.劳动合同签一年，试用期三个月可以劳动仲裁调整成一个月吗？2.还是公

1.劳动合同签一年，试用期三个月可以劳动仲裁调整成一个月吗？2.还是公 1.劳动合同签一年，试用期三个月可以劳动仲裁调整成一个月吗？2.还是公司乱扣员工工资要怎么处理

2024-06-20 09:43 ask24062021w（北京－朝阳区）已有 13 位律师回答

1 徐荣康律师电话：15021871079 2024-06-20 09:49

可以劳动仲裁的

2 罗雨晴律师电话：18075144330 2024-06-20 09:49

你好，向劳动部门投诉。若需法律帮助，具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决

3 毕丽荣律师电话：13049633889 2024-06-20 09:50

可以直接按照仲裁来维权的

4 朱建宇律师电话：15806729911 2024-06-20 09:53

可以要求发工资的

5 龙宇涛律师电话：13018210906 2024-06-20 10:26

您好，劳动局投诉

6 王景林律师电话：13042158889 2024-06-20 10:28

可以投诉或劳动仲裁解决。

7 陈皓元律师电话：18850513156 2024-06-20 10:29

可以申请劳动仲裁

8 李保忠律师电话：13840508677 2024-06-20 10:42

试用期三个月可以劳动仲裁

9 李波律师电话：13407870203 2024-06-20 12:34

你好，如果协商一致是可以的啊。

10 吴丁亚律师电话：13552751245 2024-06-20 14:44

你好，可以要求调整为一个月，克扣工资可向劳动监察大队投诉维权。

11 申维丰律师 2024-06-20 10:00

您好，建议劳动仲裁的

12 陈晓云律师 2024-06-20 12:22

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

13 杨小静律师 2024-06-20 12:42

您好协商不成仲裁解决