你好，我想咨询一下，我是以业务员岗位签的六个月试用期，但是第四个月给我转岗为助理
你好，我想咨询一下，我是以业务员岗位签的六个月试用期，但是第四个月给我转岗为助理 你好，我想咨询一下，我是以业务员岗位签的六个月试用期，但是第四个月给我转岗为助理，助理试用期3个月，然后通知我写转正申请，我们部门只有我和我领导两个人，所以我的工作量特别饱和，但我领导对我不是很满意，转正考核的时候她的意思是给我低分飘过，但是打分表的分数算下来我是直接不合格，且是不予录用那一栏，我现在也不想待下去了，怎么能利益最大化辞职呢[哭惹R][哭惹R][哭惹R]
2023-11-19 11:02 ask202……（贵州－贵阳） 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2023-11-19 14:57
可以直接按照仲裁来维权的
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2023-11-19 21:59
需要处理解决的
3 陈晓云律师 2023-11-19 18:56
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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