实习的时候签合同不满一个月只能给工资30%，这个条款合法吗？
实习的时候签合同不满一个月只能给工资30%，这个条款合法吗？ 实习的时候签合同不满一个月只能给工资30%，这个条款合法吗？
2023-03-08 23:20 ask202……（山东） 已有 8 位律师回答
1 蒙彦军律师 电话：13636813455 2023-03-08 23:22
不合法，需要联系本律师教你如何正确处理
2 李波律师 电话：13407870203 2023-03-08 23:54
你好，这个也是不合法的啊。
3 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2023-03-09 00:35
你好，是不合法的，可以申请劳动仲裁。有任何的法律问题，可以拨打左侧电话进行详细沟通。
4 刘哲律师 电话：18841687472 2023-03-09 08:14
不合法
5 徐荣康律师 电话：15021871079 2023-03-09 08:19
可以劳动仲裁的
6 毕丽荣律师 电话：13049633889 2023-03-09 09:19
可直接申请仲裁来维权的
7 王宪梅律师 2023-03-09 09:26
到手工资不能低于最低的工资水平
8 徐志远律师 2023-03-09 11:19
不合法，工资不能等于单位平均工资
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