就是疫情隔离了几天 然后呢公司领导又强制我事假7天 已经半个月没有上班了
就是疫情隔离了几天 然后呢公司领导又强制我事假7天 已经半个月没有上班了 就是疫情隔离了几天 然后呢公司领导又强制我事假7天 已经半个月没有上班了，这个情况我可以怎么办，可以要求离职并赔偿吗?
2022-10-28 18:50 ask202……（广东－佛山） 已有 5 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2022-10-28 19:17
你好！可以。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-10-28 20:14
这是可以解决的
3 张亮律师 电话：18604091120 2022-10-28 21:00
可以到劳动监察投诉
4 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2022-10-29 02:19
可以的，如有疑问，可拨打电话或者添加微信（电话同号）与我详细沟通
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-10-30 14:07
可直接按照诉讼来要求赔偿的
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