单位工作三年多了，但单位一直没有跟我签合同，现在还不发解聘通知书就把我
单位工作三年多了，但单位一直没有跟我签合同，现在还不发解聘通知书就把我 单位工作三年多了，但单位一直没有跟我签合同，现在还不发解聘通知书就把我辞了，我想申请劳动仲裁，我是否可以要求赔偿三年的双倍工资呢？
2022-10-21 21:41 c2210212vQ（澳门－澳门） 已有 9 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2022-10-21 21:41
你好，有需要发劳动给我看，告诉你怎么处理可以联系我。
2 陈宇律师 电话：13774573086 2022-10-21 21:46
不可以。
3 王高强律师 电话：15077911891 2022-10-21 22:05
可以要求赔偿
4 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2022-10-22 01:24
不可以，如有疑问，可拨打电话或者添加微信（电话同号）与我详细沟通
5 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-10-22 07:21
可以劳动仲裁的
6 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-10-22 21:11
可以直接按照合同的约定来履行的
7 邹连香律师 2022-10-21 22:20
您好，如您情况描述，用人单位没有签署书面劳动合同，但自第二年起，双方已建立无固定期限的劳动合同关系，您无法再要求双倍工资。公司无故解除合同的，您可以主张2N的赔偿金。
8 谢涛律师 2022-10-21 22:24
可以申请劳动仲裁。
9 陈晓云律师 2022-10-22 10:17
过时效了
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