企业正在进入破产程序，是否在与公司解除劳动合同进行一次查体，如果在查体过程中被检查出有职业病
企业正在进入破产程序，是否在与公司解除劳动合同进行一次查体，如果在查体过程中被检查出有职业病 企业正在进入破产程序，是否在与公司解除劳动合同进行一次查体，如果在查体过程中被检查出有职业病，但病情较轻，达不到病退条件，这样该怎么办
2022-05-19 12:52 ask202……（山东） 已有 4 位律师回答
1 朱学田律师 电话：15552997888 2022-05-19 13:02
由清算组安排
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-05-19 13:30
需要核实的
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-05-19 14:26
可以直接按照合同的约定来履行的
4 孟凡兵律师 2022-05-19 13:12
按照工伤保险待遇（职业病）
相关法律问题
公司在宿舍无人的情况下进入员工宿舍，进行检查，施工等活动。这种行为是否违法？如果违法
6个回复但是他这个肺部并不好查验，拍片并不好查出问题，现在就此说公司未进行离岗前职业检查就解除劳动合同
2个回复请问，公司没有按照合同规定，进行每年一次职业健康检查，是否可
5个回复企业解除劳动合同单方解除职工申请仲裁胜了企业上诉法院一边办解除合同手续是否合理，如果不和理在那
3个回复如果企业申请破产要求和员工签解除劳动合同是否应提前把拖欠工资和保险补齐还有补偿金什么的一并补齐
4个回复你好！我想问1下，如果公司单方面解除劳动合同是否要支付劳动合
1个回复国家法律是否规定企业必须定期为职工进行职业病体检.如果有规定那么多长时间须检查1次
4个回复我在杭州，想咨询一下劳动合同解除的赔偿金事宜，我所在的公司即将进入破产程序
2个回复