我们部门九个人,签的一年的合同,现在老板强制要求我们其中的四个人上半个月 我们部门九个人,签的一年的合同,现在老板强制要求我们其中的四个人上半个月,休半个月,工资按天数算,请问这个情况我能不能找劳动局解决,就这个情况我可以要求赔偿吗
2022-04-26 20:41 ask202……(湖南-长沙) 已有 6 位律师回答
1 徐荣康律师 电话:15021871079 2022-04-26 21:00
可以劳动仲裁的
2 李保忠律师 电话:13840508677 2022-04-26 21:18
可以要求赔偿,可以仲裁解决。
3 张亮律师 电话:18604091120 2022-04-26 21:53
可以到劳动监察投诉
4 袁珍律师 电话:18229852913 2022-04-26 22:54
不合理,向劳动监察大队投诉解决。
5 毕丽荣律师 电话:13049633889 2022-04-27 11:33
可直接按照合同的约定来履行的
6 陈晓云律师 2022-04-26 20:55
可以要求赔偿
相关法律问题
我们是个就四个人小店,没签合同没交保险,现在不开了,可以要求老板赔偿什么
0个回复我是一名大专生,现在是暑期 ,班主任突然强制要求我们几个人提前去实习
4个回复我五月十日开始上班,五月二十一日转正,因为还没有签合同,但是他现在强制要求我调部门
8个回复我想问下现在我们公司不景气老板把公司转交给别人,现在要求从新签合同法人代表
3个回复我跟街道签了无固定期合同,现在部门整合到网格中队,街道要求我们改签合同工资待遇不变
0个回复我给个人老板开挖掘机,到现在不给结工资,打电话不结总说没钱我们也没签订合同
5个回复我给个人老板开挖掘机,到现在不给结工资,打电话不结总说没钱我们也没签订合同
3个回复我在事业单位做协管13年,现在单位强制要求我们与劳务派遣公司签合同
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