在单位上班签的合同一个月前到期了,公司也没提起,我自己也忘了 在单位上班签的合同一个月前到期了,公司也没提起,我自己也忘了,现在要打算辞职想起了这件事情,请问这会有经济赔偿吗?是直接找公司说明还是走劳动仲裁?以及可以提交辞职信后直接走吗?
2022-02-14 15:31 202202149SjU(浙江-绍兴) 已有 7 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话:18075144330 2022-02-14 15:32
你好,收集证据向法院。如需法律服务可以联系可直接来电咨询。
2 高飞律师 电话:18629037091 2022-02-14 15:35
如果不续约 则没有经济补偿
3 杨冬梅律师 电话:15068803952 2022-02-14 16:31
委托律师全面分析吧。如果你希望保障利益最大化。
4 张亮律师 电话:18604091120 2022-02-14 16:57
可以申请劳动仲裁
5 毕丽荣律师 电话:13049633889 2022-02-15 20:12
可以直接按照合同的约定来履行的
6 余斐彬律师 2022-02-14 17:44
可自己辞职
7 王凤祥律师 2022-02-15 21:07
主动离职没有补偿金的
相关法律问题
我在一个单位上班,合同到期没续签,社保给上着呢,公司想把我调店
9个回复在保险合同没到期内,公司安排到一个倒闭的单位工作,就是逼着自己解除劳动合同
2个回复工伤合同没到期劳务公司不让在用工单位上班让自己辞职
5个回复你好,我想问一下我老公在公交公司上班今年50岁,合同到期单位
9个回复我是外包公司,派遣的员工合同到期,但员工还继续留在原单位上班和其他外包公司签合同是否可以
9个回复在现单位上班两年未买医保社保 签的是另外一个公司的合同 原本
13个回复你好,我在一个公司门店上班11年,我现在怀孕期间,我们门店在哪里过几个月合同到期
4个回复我在一个老板自己开的公司上班,没有任何合同,都是口头,压了我一个月的工资
2个回复