你好，想咨询一下:12.9号公司以邮件形式出了一则通告（从今天开始事假以半天为单位起算）12
你好，想咨询一下:12.9号公司以邮件形式出了一则通告（从今天开始事假以半天为单位起算）12 你好，想咨询一下:12.9号公司以邮件形式出了一则通告（从今天开始事假以半天为单位起算）12.13号请了4.5小时的事假，公司说要按一天事假算，后面上班的几个小时不算上班，这种事情合法吗？ 邮件后并未签订相关
2021-12-13 18:37 ask202……（江苏－苏州） 已有 4 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2021-12-13 18:40
不要再投入了，谨骗。我告诉你怎么处理，具体咨询可微聊，我帮你分析下如何解决 告诉你怎么处理。
2 张亮律师 电话：18604091120 2021-12-13 19:28
需经职工代表大会讨论通过
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-12-14 19:46
这是不合法的，可以直接诉讼的
4 柳士荷律师 2021-12-13 23:15
当然是不合法的 取得证据主张权利
相关法律问题
你好，想咨询一下，我是今年才毕业，但是从大四上学期开始在公司实习
10个回复你好我想咨询一下我在公司上班12年开始有几年没缴公司违法了劳
1个回复你好！我想咨询一下我家水表自2012年开始至2017坏了找自来水公司花350元给换了
4个回复你好吕律师，我想咨询一下国企单位的自有员工档案一定要放在公司么
6个回复你好，我想咨询你一点劳动仲裁的问题，我从今年4月开始之前在一家公司工作至10月完
15个回复你好，我想咨询一下，现单位工作6年，公司没给我买社保？现在公司要卖给别的公司了
9个回复你好，我想咨询一下。我之前上班的公司七月十号因为诈骗被抓了。我从四月一号开始去上班
4个回复我想咨询一下律师，我在单位工作二十八年，但公司从2005年才开始给我投的养老保险险
2个回复