农民工工资如何讨要 尊敬的各位领导及律师您好！我在额济纳旗鹏飞矿业有限责任公司商砼站干了4个多月操作工，因众多原因提出辞职，并提出书面申请，后经过交流协商领导同意月底离职，因意气用事30号中午我自行离岗并在宿舍休息半天于31号离开公司，之后公司一直拖欠当月工资并拒绝支付，请问我可以要求支付吗，未签订劳务合同。

可以去劳动监察大队投诉或者劳动仲裁 我们可以写仲裁书   监察大队和仲裁委的区别:（一）性质不2113同：劳动监察是劳动争议的行政处罚程序，5261有行政处罚权；劳动仲4102裁是劳动争议的1653司法处理程序，没有行政处罚权。    （二）处理的对象不同：劳动监察处理的是用人单位、职业介绍机构，不处理劳动者；劳动仲裁既可以是用人单位也可以是劳动者。    （三）处理的方式不同：劳动监察是劳动保障行政部门依法对用人单位的违法行为作出处罚或者处理；劳动仲裁是劳动争议仲裁委员依法对相关劳动争议作出调解或者裁决。    （四）受理时效不同：劳动监察的受理时效是二年（违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处），劳动争议申请仲裁的时效期间为一年（仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算）。    （五）针对的方向不同：劳动监察针对的是用人单位对职工这一整体的劳动法权益侵害的保护，劳动仲裁则是侧重于用人单位和个别劳动者具体劳动争议的处理。

可以申请劳动仲裁。

可以直接通过法院诉讼解决。

可以直接向当地劳动监察局举报的

！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁