赔偿金问题
赔偿金问题 公司没有签合同，双倍工资赔偿金怎么算，每个月的工资不一样，要赔半年的工资，公司说只给基本工资，请问这个赔偿金是基本工资 还是实际发放工资，劳动法里有没有具体的说明，是哪条？谢谢！
2010-07-26 15:15 liwei6……（北京－朝阳区） 已有 7 位律师回答
1 赵亮律师 2010-07-26 15:23
实际发放的工资
2 孙新律师 2010-07-26 15:39
按实际发放的工资计算.
3 孙新律师 2010-07-26 15:51
还是请专业律师帮你解决最好。
以上答复仅限于您所陈述的上述事实，不排除事实的相关变化而引起律师答复的变化。
如有需要，最好能够与您面谈，以便更好地为您提供最全面、最优质的律师服务！
北京知名诚信律师 蒲 文 明
M S N ：Pwming0803＠163.com
联系电话：15901487075
Email ：Pwmlawyer8888＠163.com
Q ： 1056928223
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4 李建成律师 2010-07-26 16:03
应当按照实际发放的工资
专业的法律问题，建议你尽早寻求律师的帮助！
提示：如需当面咨询请务必提前预约，并带齐相关材料（咨询免费）
李建成律师免费法律咨询热线：010-64417050 或者15910799844 （早9.00-晚8.30）
Q:1106316203
个人网址：www.lijiancheng.com
地址：北京市北三环中路安贞桥西深房大厦10C
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5 孙新律师 2010-07-26 16:11
您好：应是实发工资。
建议您带齐资料委托律师面谈，以便为您提供更加专业的法律服务
电话：13701020167
网址：www.hhth105.cn
地址：北京市丰台区南三环西路16号搜宝商务中心2号楼615室
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6 孙新律师 2010-07-26 18:11
按平均工资计算。
7 王忠新律师 2010-07-27 10:47
按照实际发放的工资主张权利