请问我孩子通过外派到地铁上班,只有五险没有一金,同工不同酬,上了三年 请问我孩子通过外派到地铁上班,只有五险没有一金,同工不同酬,上了三年,公司违法吗?我们应该么办
2021-07-06 15:12 20210706n8YR(湖北-武汉) 已有 12 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2021-07-06 15:16
可直接仲裁来维权的
2 王林律师 电话:13463270151 2021-07-06 15:33
你好,属于劳务派遣的,按派遣工资计算
3 年遇春律师 电话:13723729928 2021-07-06 17:22
公积金不是必须的
4 蒋艳超律师 电话:13720286680 2021-07-09 09:26
可直接仲裁来维权的
5 孟凡兵律师 2021-07-06 15:13
不违法,你的孩子只是劳务派遣工,劳动关系不在地铁
6 邓普云律师 2021-07-06 15:20
您好,我是余芬律师。您这种情况是需要与派遣的公司协商的。您儿子的劳动合同也是与派遣公司签订的,与实际用工公司没有关系。您可以向派遣公司提起劳动仲裁,维护您的合法权益。方便的话请您与我具体联系,我们会尽全力维护您的合法权益。
7 钟哲律师 2021-07-06 15:27
可以申请劳动仲裁,可以要求同工同酬。
8 郭庆梓律师 2021-07-06 15:40
您好,此种情况属于劳务派遣,可以申请仲裁。
9 丁嫣律师 2021-07-06 15:47
您好,劳务派遣所产生争议,可以先仲裁,要求同工同酬。
10 陈晓云律师 2021-07-06 21:29
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
11 黄美艳律师 2021-07-07 10:12
你好!需要具体看看合同协议如何约束的。
12 程智华律师 2021-07-07 15:27
你好!你和地铁是劳务关系,这是不违法的,但是你是因为派遣的,可是和你签订劳动关系合同的公司是劳动关系,这是违法的,同工不同酬也是违法的,你可以通过申请劳动仲裁来维权。
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