应届生毕业前持三方协议入职，实习一个月后未签订劳动合同离职算
应届生毕业前持三方协议入职，实习一个月后未签订劳动合同离职算 应届生毕业前持三方协议入职，实习一个月后未签订劳动合同离职算违约吗
2021-07-06 13:42 ask202……（陕西） 已有 5 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2021-07-06 13:44
你好，可以向劳动部门。若需法律帮助，具体咨询可电话联系我帮你分析下如何解决
2 张亮律师 电话：18604091120 2021-07-06 14:04
要看合同的具体内容
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-07-06 15:04
可以向劳动部门举报的
4 陈晓云律师 2021-07-06 15:30
根据协议处理
5 冯倩雯律师 2021-07-06 20:22
有签订协议的，按照协议约定执行，没有协议的话协商处理。如需要进一步咨询，可与我联系。
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