我从酒店离职,我跟酒店的前台经理,业务经理反应要我的工资,两位经理都说做不了主 我从酒店离职,我跟酒店的前台经理,业务经理反应要我的工资,两位经理都说做不了主,要等到第二个月十五号左右发工资,请问如果酒店硬要拖到第二个月十五号左右发工资,算不算违法
2021-06-03 17:25 小可爱(湖南-长沙) 已有 6 位律师回答
1 徐荣康律师 电话:15021871079 2021-06-03 18:11
看具体证据分析
2 毕丽荣律师 电话:13049633889 2021-06-04 20:26
向当地劳动保障监察机构投诉举报的
3 李可人律师 2021-06-03 17:27
到时如果没发可以 向当地劳动保障监察机构投诉举报 或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
4 蒙彦军团队律师 2021-06-03 17:41
你好,按照约定没法可申请劳动仲裁
5 黄俊律师 2021-06-03 19:14
可以劳动仲裁
6 陈晓云律师 2021-06-06 19:39
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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我在酒店前台上班已申请辞职一月有余,经理以招不到人为由不给予离职,公司这个月还延迟发放工资
1个回复我在酒店前台上班已申请辞职一月有余,经理以招不到人为由不给予离职,公司这个月还延迟发放工资
0个回复在酒店前台上班,正常离职,前一个月并没有上几天班,离职后没有收到工资
9个回复我在酒店前台工作,公司没签合同。我迟到经理算我旷工扣了三天工资
6个回复律师您好,我在一家酒店做前台,已经离职了,公司确未按时发放我的工资
5个回复我是酒店一名员工,刚刚入职几天,现在接到主管我的经理告诉我让我办离职而且没有工资
2个回复你好,朋友做宾馆前台,要离职走人,经理不让,可不可以从前台拿出工资
4个回复酒店前台工作半年多,一直未签合同,后来因为无故克扣工资离职,期间在上班的时候也有过前台账务问题
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