我是在一家造价咨询所里工作，前一个月在企业微信里面给直属领导说了下离职
我是在一家造价咨询所里工作，前一个月在企业微信里面给直属领导说了下离职 我是在一家造价咨询所里工作，前一个月在企业微信里面给直属领导说了下离职，当时说去会议室里谈谈，最后说的是等这个项目完了就能办理离职了，但是这都快2个月了，还是走不了，这种情况下是不是可以直接跑路？
2021-05-06 14:47 微网用户（陕西－西安） 已有 10 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2021-05-06 14:55
你好，如纠纷，建议合法维权。可以申请劳动仲裁
2 年遇春律师 电话：13723729928 2021-05-06 15:01
协商 不了通过劳动仲裁解决
3 党鹏律师 电话：18629082664 2021-05-06 16:33
提前一个月书面通知，到期后可以离职
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-05-07 16:10
如纠纷，建议合法维权。可以申请劳动仲裁的
5 王丹丹律师 2021-05-06 15:26
你好，需要提前一个月书面通知，如果公司有不交社保、拖欠工资、不安排年休假、不支付加班工资等情形的，你可以随时离职，同时可以主张经济补偿金。
6 周治强律师 2021-05-06 15:40
可通过劳动仲裁解决
7 陈亮律师 2021-05-06 15:51
看一下双方签订的劳动合同约定。
8 王丽侠律师 2021-05-06 15:54
只需要提前一个月告知单位即可，
9 陈晓云律师 2021-05-07 16:27
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
10 王佳律师 2021-05-10 20:49
可通过劳动仲裁解决
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