如何维护劳务派遣工合法权益
如何维护劳务派遣工合法权益 我是一名2007年云南省劳动力市场派遣到电力公司的职工，至今，我们手里都没有合同，我们多次向公司咨询也没有结果，现在劳动法也提出同工同酬，但我们的工资待遇和正式工是几倍的差距。而且我们进公司以来，工资一直没有增加过，虽然调整过几次，但都没有增加。而近年来物价上涨，各行各业都涨了，我们的待遇没有改变，想问下各位专家，需要怎么来处理？
2013-04-28 16:56 西街苹果（云南－昆明） 已有 1 位律师回答
1 2013-04-28 20:57
没有订立合同可以要求双倍工资赔偿，而且也享有与用工单位同类岗位的劳动者同工同酬的权利。
你可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁来维护你的合法权益。
你可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁来维护你的合法权益。