老板几个月没发工资，然后没有签合同，没有交社保，只在微信里有聊天记录说欠工资
老板几个月没发工资，然后没有签合同，没有交社保，只在微信里有聊天记录说欠工资 老板几个月没发工资，然后没有签合同，没有交社保，只在微信里有聊天记录说欠工资，要怎么要回来，如果老板打算写欠条的话，能签吗？欠工资和报销，报销也能要回来吗？
2021-04-20 19:47 李亮（湖北－武汉） 已有 13 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2021-04-20 19:49
你好，建议到当地劳动助，包括申请仲裁维权等可以联系我。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2021-04-20 20:43
这是可以劳动仲裁的
3 张亮律师 电话：18604091120 2021-04-20 21:20
可以申请劳动仲裁，要求支付工资，给予赔偿
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-04-21 16:02
可以直接按照仲裁来维权的
5 蒋艳超律师 电话：13720286680 2021-04-22 08:54
可以申请劳动仲裁
6 谢涛律师 2021-04-20 19:57
可以申请劳动仲裁
7 蒙彦军团队律师 2021-04-20 20:51
可以申请劳动仲裁
8 陈铠楷律师 2021-04-21 00:18
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
9 钟哲律师 2021-04-21 10:14
没签合同可以要求没签劳动合同的装备工资赔偿。
10 郭庆梓律师 2021-04-21 10:51
你好，老板是私人老板吗？拖欠你多少工资？
11 程智华律师 2021-04-21 16:04
你好，老板写欠条是可以签的，以后可以当作证据。老板没有签劳动合同、没有交社保的情况下，除了工资和报销之外，还可以要赔偿的。
12 陈晓云律师 2021-04-22 19:44
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
13 黄美艳律师 2021-04-23 10:32
你好！可以申请劳动仲裁。
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个体户老板拖欠工资，没有签订合同，但是有转账记录和聊天记录，
5个回复老板不发工资，没有签合同，但是有微信聊天记录。记录可以证明他欠我工资，里面的同事也可以证明
6个回复老板不发工资，没有签合同，但是有微信聊天记录。记录可以证明他欠我工资，但是现在我在成都
6个回复因为没有签合同和买社保，我们上劳动局主张双倍工资和赔偿金，有转帐记录是老板名转的
5个回复在工厂干了4个月，没有签合同，没有买社保，也没考勤记录，现在老板故意少我工资
2个回复2000多工资没结，没有合同，只有聊天记录，老板是开影楼的，欠的设计费没结
3个回复没有合同，有事然后当天走了，半个月工资老板不给
6个回复私人老板工作 不发工资 没有签订合同 只有聊天记录 老板谎称
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