单位违约赔偿金按什么标准定 单位违约赔偿金按什么标准定。在一单位工作了10年,赔偿是按辞退前一年的12个月平均工资算,可以赔偿10个月的。还是按每年的平均工资算?赔偿10个月的?
2013-04-27 11:06 芳草碧连天2……(新疆-乌鲁木齐) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2013年04月27日 11时15分
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2、月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资
2、月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资