2015年的在工地上上班，工资还差我1万7，老板到现在还不给我 2015年的在工地上上班，工资还差我1万7，老板到现在还不给我，请问有什么办法能要到我的工资啊

你建议到当地劳动局求助，包括申请仲裁维权等可以联系我微同号。

搜集证据起诉解决。

劳动仲裁或者起诉解决。

可以劳动仲裁的

陕西诉讼类案件咨询请加手机号微信 不要打电话 只处理陕西诉讼类案件咨询（非陕西诉讼案件勿扰 网贷类咨询勿扰）。可以去劳动监察大队投诉或者劳动仲裁 我们可以写仲裁书   监察大队和仲裁委的区别:（一）性质不2113同：劳动监察是劳动争议的行政处罚程序，5261有行政处罚权；劳动仲4102裁是劳动争议的1653司法处理程序，没有行政处罚权。    （二）处理的对象不同：劳动监察处理的是用人单位、职业介绍机构，不处理劳动者；劳动仲裁既可以是用人单位也可以是劳动者。    （三）处理的方式不同：劳动监察是劳动保障行政部门依法对用人单位的违法行为作出处罚或者处理；劳动仲裁是劳动争议仲裁委员依法对相关劳动争议作出调解或者裁决。    （四）受理时效不同：劳动监察的受理时效是二年（违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处），劳动争议申请仲裁的时效期间为一年（仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算）。    （五）针对的方向不同：劳动监察针对的是用人单位对职工这一整体的劳动法权益侵害的保护，劳动仲裁则是侧重于用人单位和个别劳动者具体劳动争议的处理。

可以直接按照仲裁来要求支付工资的

收集证据可以诉讼解决

可以起诉解决。具体问题可微信联系律师咨询

您好，请问在这几年间您有主张过工资吗？可以先去劳动监察部门投诉的，具体情况您可以致电与我详谈，我可以为您提供详细的解决方案，最大限度地维护您的合法权益。

你建议到当地劳动局求助，包括申请仲裁维权等可以联系我微同号。
建议。

您好，您可准备诉讼材料和相关的证据向法院起诉进行维权，也可以委托律师向对方送交律师函。请问您和对方是否签订了劳动合同？如果没有签订的话，您是否有证据能够证明您与对方的劳动关系？您是否有欠条、聊天记录等证据能够证明对方的欠款事实？您知道对方的住所地、身份证号等身份信息吗？您在对方拖欠期间是否向对方索要过欠款？最后一个问题涉及到诉讼时效，如果超出了时效的话，您的主张便无法得到法院的受理。具体情况有待了解，后续的法律问题欢迎您继续与我沟通，可以通过我主页上的预留号码与我取得联系，我会在了解之后为您提出建议，解答疑惑。另外，如果您有委托律师协助维权的意向，也欢迎您来向我咨询这方面内容。