律师您好，我在某超市总部签订了临时工合同，合同期为1月20日到2月10日并交纳300元押金
律师您好，我在某超市总部签订了临时工合同，合同期为1月20日到2月10日并交纳300元押金 律师您好，我在某超市总部签订了临时工合同，合同期为1月20日到2月10日并交纳300元押金，1月8日店长通知我9号提前上班，并承诺到20号正式上班给我开1800元工资，今天1月21日，我向超市提出辞职，公司人事通知我辞职算弃岗，并会没收所有工资及押金，请问公司这样做合法吗。
2021-01-21 15:29 ask202……（辽宁－朝阳） 已有 10 位律师回答
1 高志博律师 电话：18686729300 2021-01-21 15:32
不合法
2 王林律师 电话：13463270151 2021-01-21 15:53
你好，不合法的
3 张亮律师 电话：18604091120 2021-01-21 17:41
不合法，可以到劳动监察投诉
4 卢国强律师 2021-01-21 15:30
不合法的
5 张勇律师 2021-01-21 16:19
你好，你工作期间工资应当支付
6 张俊东律师 2021-01-21 16:20
不合格，法律不允许任何单位收取押金，且也不允许扣工资。
7 李航律师 2021-01-21 16:44
这个是不合法的
8 张俊杰律师 2021-01-21 18:10
不合法的
9 冯倩雯律师 2021-01-22 12:48
如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。
10 崔增苗律师 2021-01-28 15:28
不合法的
建议。
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