本人在一家养老公寓上班，原本是一周上一次夜班现因人员调动导致人员减少，领导要求我们一周上两个夜班
本人在一家养老公寓上班，原本是一周上一次夜班现因人员调动导致人员减少，领导要求我们一周上两个夜班 本人在一家养老公寓上班，原本是一周上一次夜班现因人员调动导致人员减少，领导要求我们一周上两个夜班。本来之前一周休两天假有一天就是下夜班休息，如果改为一周上两个夜班意味着都是下夜班休息根本不能算作休息，找领导反应情况提出意见并不采纳依旧强制性让我们上两个夜班，想问一下这样是否合理？
2021-01-08 21:18 ask202……（山东－青岛） 已有 4 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-01-09 15:50
这是不合理的
2 何江律师 电话：19573137985 2021-01-12 17:21
不合理的。
3 李艳辉律师 2021-01-08 21:31
不合理的
4 崔增苗律师 2021-01-09 19:51
你好不合理
相关法律问题
律师，您好，我想咨询一下，我们在一家公司上班|，原本我们在公司都是计时人员
5个回复你好律师:我们在一家台资企业上班，开早会的时候领导总是要求前三排的员工蹬下
3个回复我在公司上班由于公司方面问题导致人员调动，我被分配到另一家公司上班
6个回复你好，我们在一家工厂上班不到两个月，我们急辞职了，工厂领导批了
5个回复你好，因我要调动其他部门，领导不放人，让我离职，当时只有我们两个人员在
4个回复本人在一家主题餐厅酒吧上班，老板两个多月没发工资，我们想咨询一下这个应该怎么解决
0个回复你好，我面试一家周六福珠宝店上班，店家要求上班前培训3天，然后让我们（两个女孩）每人交500押金
0个回复本人经朋友介绍去一家足疗店上班，老板姓沈，我们两个人做了十天生意不好便向沈老板辞职了
1个回复