骑摩托出公差撞伤路人，路人的医疗费应该本人承担还是单位承担？ 我单位一名员工骑自己的摩托车出公差（本来可以坐客车，他想方便自己，所以骑摩托车），在公路上撞伤路人，当时没有报交警，路人在医院用去10000元，员工与受伤的路人协商，员工付给路人10000元。像我单位员工这种情况，出公差发生交通事故，受伤路人的医疗费应该由员工本人承担，还是由单位承担？
不同的律师，有不同的解答：
1、职务行为应当由单位承担。
2、属于职务履行，应当由单位承担；但员工有过错的应承担适当的赔偿责任。
3、主要由本人承担，其次由单位承担。跟单位领导协商得好，则可以全部由单位承担。
如果出公差发生交通事故，就由单位来承担，假如他撞伤行人，要赔偿几十万，也由单位来承担，单位有这个承受能力吗？出公差，可以坐客车，他自己要骑摩托的呀，再说撞伤路人，应该是他本人的过错造成的，发生交通事故，是不是应该由交强险等保险来负责赔偿呢？为什么由单位来负责赔偿呢?出了交通事故，是不是应该报告交警来处理呢？

你这种情况最好先由交警部门出具责任认定书分清责任。如果构成人身损害或者伤残的建议先去司法鉴定中心做伤残等级鉴定；机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围12万内予以赔偿；不足的部分，按照各自的责任大小来承担赔偿责任。具体的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、营养费、精神损失费、抚养费、后续治疗费；构成残疾的还应支付残疾赔偿金，协商无果的情况下，及时提起索赔诉讼！

1、属于职务履行，应当由单位承担；但员工有过错的应承担适当的赔偿责任。
2、有交强险，就由交强险来承担，无交强险就按照第一条来承担责任。
3、发生交通事故，双方可以协商解决，就不用报交警。公民之间就民事纠纷“私了”是法律允许的。

一、首先由保险承担。其次保险赔偿不足的部分，由单位承担。
二、员工有重大过失的，承担相应赔偿责任。