上班时间，老板让我跟厨师去干活，没有劳动合同，也没有保险，也没有工资流水 上班时间，老板让我跟厨师去干活，没有劳动合同，也没有保险，也没有工资流水，只有跟老板谈工资聊天记录，厨师骑老板摩托车，我不知道是摩托车，以为是电动车，也没有摩托车驾驶证，我骑摩托车带着厨师撞到马路边了，是单方事故，经理在交通队上班，然后责任认定书写的是厨师的名字，这种情况我能认定工伤吗，我工作20天，养伤3个月，老板没有发工资，还拿走身份证没给，这种情况打官司能赢吗，这种情况我算是事故责任人吗，这种情况老板应该赔我多钱，我是锁骨骨折，住院正骨吃药花一万，是老板出的，我现在自己花钱去拍片子，大夫说是畸形愈合，这么多的事情我该怎么解决处理？

你好，一、劳动者要和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》 第九条　用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理《劳动保障监察条例》第十七条　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。若需法律帮助，具体咨询可联系我帮你分析下如何解决

你可以向当地劳动部门求助。

您好，可以起诉解决

您好，建议起诉解决

可直接起诉维权。

你是可以直接起诉维权的。

您好，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求补交保险！

可以 起诉

可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。可委托律师介入