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在一家私人老板工作了10年没叫五险一金现在要辞退我我能起诉吗
在一家私人老板工作了10年没叫五险一金现在要辞退我我能起诉吗 在一家私人老板工作了10年没叫五险一金现在要辞退我我能起诉吗
2020-08-06 11:50 ask202……(湖北-黄石) 已有 10 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师  电话:19947890069  2020-08-06 11:52
你好!可以。
2 李丹律师  2020-08-06 12:01
你好,是可以起诉的,单位不给你缴纳五险一金也是不合法的,你可以申请经济性赔偿损失;而且单位裁员也需要支付你赔偿金。请问你向老板主张过这些权利吗?对方态度如何呢?我建议你可以电话和我联系一下,我为你撰写起诉书并收集证据资料,你带好身份证就可以去法院起诉对方了。可以先来电免费咨询一下诉讼策略,供你参考。
3 谢涛律师  2020-08-06 12:04
可以申请老大仲裁要求经济补偿
4 曹乐维律师  2020-08-06 12:09
您好,您可以要求补全五险一金,要求经济补偿的。
您可以申请劳动仲裁。我帮您准备申请书、对方信息,您带上身份证就可以去申请。我也可以帮您和公司谈判,对方不愿意打官司,谈判成功率也是很高的。
老板不交五险一金的行为有哪些证据?您有没有劳动合同或工作服、工牌等证明劳动关系的证据?
关于收集证据和申请仲裁,您可以看我页面来电,我帮您处理。来电咨询免费。
5 张梅律师  2020-08-06 12:17
你好,是可以的,您可以先去申请劳动仲裁。另外如果公司无理由辞退的话,是可以要求经济赔偿的。感谢您的提问,如需帮助,可通过我主页信息免费电话与我联系。
6 邓普云律师  2020-08-06 13:01
您好,劳动关系需要先进行仲裁,仲裁可以帮您要回您应得的赔偿,您有签劳动合同吗?有其他的工资条、工作牌等可以证明劳动关系的材料吗?未签劳动合同是可以要求双倍工资的。进行劳动仲裁可以最大程度的维护您的利益。您可以先免费来电和我详谈一下,我会最大程度的维护您的利益。
7 王宇航律师  2020-08-06 14:07
您好,当然可以。对方没给您叫五险一金也是违法的,您可以要求经济赔偿,同时也可以要求支付对方裁员的赔偿金。但需要您先去申请劳动仲裁才可以,如果具体的流程您不清楚的话可以打个电话咨询我一下,来电咨询是免费的,您不用担心。
8 程智华律师  2020-08-06 21:02
您好!您准备好身份证、工资条、工作牌等证明工作关系的证据到劳动部门去投诉。建议直接打电话咨询我(电话在咨询页面),我会根据您描述的详情和你的想法帮助您。来电咨询免费。
9 丁嫣律师  2020-08-06 21:16
你好,可以先申请劳动仲裁,要求支付您相应的赔偿金额。如果仲裁无法解决问题,再进入诉讼程序
10 姚雷律师  2020-08-06 21:28
你好,劳动争议首先要提起劳动仲裁。你和老板有没有签合同呢?
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