您好,我是从事建筑行业。我所在的公司承接项目资质不够,所以找了一个挂靠公司 您好,我是从事建筑行业。我所在的公司承接项目资质不够,所以找了一个挂靠公司。2020年6月28日入职公司之后工资8500。我的上岗证书备案在挂靠公司。工资发放:2张卡。一张本公司发3000,一张挂靠公司发5500(上社保)。只和给我上社保的挂靠公司签了合同,还不在我手上。发工资会拖一个月发。(意思就是7月底发6月份的工资)可以仲裁吗?13167552182
2020-08-03 09:43 ask202……(北京) 已有 14 位律师回答
1 李保忠律师 电话:13840508677 2020-08-03 09:46
可以仲裁
2 吴丁亚律师 电话:13552751245 2020-08-03 09:59
您好,劳动合同签订之后,如果与用人单位产生纠纷是可以仲裁的,可以收集证据劳动仲裁维权,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。可以按照工作年限要求经济补偿金,支付拖欠的工资,要求未签订劳动合同的双倍工资差额等补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
(一)因确认劳动关系发生的争议;¬
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;¬
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;¬
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;¬
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;¬
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
(一)因确认劳动关系发生的争议;¬
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;¬
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;¬
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;¬
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;¬
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
3 徐荣康律师 电话:15021871079 2020-08-03 10:25
可以劳动仲裁的
4 何江律师 电话:19573137985 2020-08-05 17:47
一般可以申请劳动仲裁
5 顾倩团队律师 2020-08-03 09:49
如果是用工单位拖欠工资的,可以提起劳动仲裁及相关诉讼。
6 宋超律师 2020-08-03 09:52
你好,一般可以申请劳动仲裁。
7 申维丰律师 2020-08-03 10:00
您好,建议仲裁
8 张雪东律师 2020-08-03 10:32
您好,可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
9 刘敏律师 2020-08-03 10:42
可以仲裁
10 冯倩雯律师 2020-08-03 11:12
你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。
11 110网律师 2020-08-03 11:22
你好,如果人找不到了,建议去户籍所在地起诉,可以申请强制执行
12 崔增苗律师 2020-08-03 11:32
可以仲裁
建议。
建议。
13 李英华律师 2020-08-03 12:32
你好 申请仲裁
14 赵江涛律师 2020-08-03 14:12
可以申请 劳动仲裁
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0个回复老板是私人挂靠其他监理公司资质用来投标承接业务项目的 如果申
2个回复您好,我承包了一个工地。把工地其中一个项目又转包给另外一个有资质的公司
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1个回复您好,事情是这样的。我的姑姑成立了一家公司,资质问题挂靠到一家总公司,中标拿到项目经营工程
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8个回复我挂靠有资质的建筑公司做了一个小工程!我已在工程所在地交了国税和地税
1个回复律师您好!请问!我挂靠有资质的建筑公司以代理人身份签定的施工
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