当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
在一家个体户火锅店当服务员,面试时说前3天是试用期,若工作未满一个月不支付这3天工资,我同意了
在一家个体户火锅店当服务员,面试时说前3天是试用期,若工作未满一个月不支付这3天工资,我同意了 在一家个体户火锅店当服务员,面试时说前3天是试用期,若工作未满一个月不支付这3天工资,我同意了。当时没有签订一式两份的劳动合同,但签了一个单张纸的工作简历,末尾有描述岗位工资。现在工作了10多天,发现店里在用回收油,员工们也都没有健康证,没有社保。现在想离职,但店方告知我需要提前30天书面写辞职报告,导致我接下来只有再继续工作30天。我想咨询的是怎样才能马上离职,并且能要到实际工作天数对应的工资呢?谢谢。
2020-07-17 15:23 ask202……(重庆) 已有 4 位律师回答
1 何江律师  电话:19573137985  2020-07-20 14:25
申请劳动仲裁
2 周三明律师  2020-07-17 15:46
可以去申请劳动仲裁的。。,
3 冯倩雯律师  2020-07-17 16:06
如果签订了合同,一般按合同执行,也可协商处理。
4 110网律师  2020-07-17 18:22
你好,建议委托律师处理。
相关法律问题