六号进了一个箱包厂做事做到月底因为身体不适要辞职但是他告知我最少要做三个月才能走-开心法人

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六号进了一个箱包厂做事做到月底因为身体不适要辞职但是他告知我最少要做三个月才能走

六号进了一个箱包厂做事做到月底因为身体不适要辞职但是他告知我最少要做三个月才能走六号进了一个箱包厂做事做到月底因为身体不适要辞职但是他告知我最少要做三个月才能走，我们之间是没填表的，请问这样我该怎么样做才能拿回我那段时间应得的劳动报酬

2020-06-30 17:07 ask202……（广东－佛山）已有 4 位律师回答

1 年遇春律师电话：13723729928 2020-06-30 19:44

协商未果可以申请仲裁。

2 110网律师 2020-06-30 20:39

每个地区的赔偿计算标准不一样，每个省份的经济标准也不一样。建议直接咨询本地律师。

3 闫亚凯律师 2020-06-30 21:45

您好，您的问题律师看完了，您可以加一下微信沟通具体案情，为您提供详尽的法律意见，保护您的个人隐私。另外，结合你提出的问题回答如下：
1、你可以搜集证据，提起劳动仲裁。
2、除了工资外，还有加班费、经济补偿金（工作一年发放一个月）、未签劳动合同的双倍赔偿金。
3、上述问题是认真看了你的问题之后作出的针对性回答，需要更多的法律意见您可以加一下微信详细沟通。建议委托律师早日介入收集证据，争取最大程度维护你的利益，
如我的回答帮到你，望采纳为最佳答案，谢谢！

4 万林律师 2020-07-01 11:18

您好,依据《劳动合同法》第37条规定，劳动者提前30日（试用期3日）以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。也就是提前30天书面形式提出辞职，无需经用人单位批准。建议使用EMS方式快递辞职通知书，并在EMS详情单上注明所寄文件为“解除合同通知书”或“辞职通知书”，并保存好回执。等上30余天，就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意或扣工资，可以到当地的劳动局找劳动监察大队写书面的投诉信，或者到劳动局申请仲裁。