我三月底入的职，15号发工资，6月16辞职但公司就告诉我说有两个月业绩考核（入职前没有说
我三月底入的职，15号发工资，6月16辞职但公司就告诉我说有两个月业绩考核（入职前没有说 我三月底入的职，15号发工资，6月16辞职但公司就告诉我说有两个月业绩考核（入职前没有说，辞职之后才说的）没有达到标准第三个月就降薪，五月的工资就发了一千，那这样算也应该是6月的工资啊，它说什么三月份考核就开始了，而我五月是有业绩的，请问公司这算什么
2020-06-16 22:50 ask202……（广东－佛山） 已有 3 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2020-06-16 23:28
不合理的，劳动仲裁维权。
2 何江律师 电话：19573137985 2020-06-19 13:35
不得无故降薪
3 广东道正律师事务所律师 2020-06-17 09:12
不得无故降薪，可以劳动仲裁维权