公司存在工资高的人将一部分工资挂靠到工资低的人每月发放的工资里 公司存在工资高的人将一部分工资挂靠到工资低的人每月发放的工资里,现在有一名工资低的人公司不续签劳动合同给与解聘,补偿金已按照应得的应发平均工资给,现在这名人员打印出银行流水提出仲裁,显示的每月发放工资包含挂靠的其他人员工资,这样算下来他平均应发工资远远大于应得的,请问这样作为公司方应当怎么办
2020-05-15 23:14 ask202……(福建) 已有 5 位律师回答
1 李保忠律师 电话:13840508677 2020-05-16 06:24
包含挂靠的其他人员工资
2 毕丽荣律师 电话:13049633889 2020-05-16 12:22
可以直接仲裁来维权的
3 何江律师 电话:19573137985 2020-05-18 17:52
包含挂靠的其他人员工资。
4 李晓玲律师 2020-05-16 10:43
建议协商,协商不成可起诉维权
5 冯倩雯律师 2020-05-16 12:16
如果被侵权可以直接向法院提起诉讼。
相关法律问题
我们公司每月的工资是按照基本工资加质保金的形式发放,每月质保金发放一部分
2个回复公司每月扣压一部分工资,现在离职了也不发放,要等项目完工后再发,我该怎么办?
0个回复一,公司以销售业绩不理想为理由降薪。二,每月工资按基本年薪除以14个月发放,每月被扣除的一部分工资在
2个回复本来公司每月25号发放上月工资,今年疫情原因2月份工资迟迟没有到账
8个回复您好:律师 我去年6月在这家公司入职 公司每月给我正常发放工资
3个回复您好,我想咨询关于疫情工资发放的问题。我们这边公司是每月15发放上个月的工资
3个回复公司规定每月25号发放工资,但是戒指目前10月份的工资还没有发放
4个回复工资发放一部分是公司用公账转的,另一部分是用私账转的,公司单方面解除劳动合同
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