维护个人司法权益
维护个人司法权益 现单位口头告知我因我工作的失职造成公司产生仲裁案件，所以口头要求给我强制调岗，我要求单位发书面的通知，单位表示没有，只是口头强制的。我说口头的我不接受，单位表示不接受是我个人问题，让我把工作交接出去，我可以拒绝吗？还明确说明我想要书面的心思是要去劳动局，这算诬蔑吗
2020-03-27 11:23 ask202……（北京） 已有 9 位律师回答
1 王海波律师 电话：15662668963 2020-03-27 11:25
当然可以拒绝啊
2 吴丁亚律师 电话：13552751245 2020-03-27 12:43
可以劳动仲裁维权
3 何江律师 电话：19573137985 2020-03-29 20:00
当然可以拒绝。
4 顾倩团队律师 2020-03-27 11:28
如果用人单位强制调岗的，可以申请仲裁，要求单位承担任意调岗的责任，同时要求可以要求相应的经济补偿金，具体情况您可以电询
5 赵江涛律师 2020-03-27 11:39
可以 拒绝
6 110网律师 2020-03-27 11:44
如果用人单位强制调岗的，可以申请仲裁，要求单位承担任意调岗的责任，同时要求可以要求相应的经济补偿金
7 王成团队律师 2020-03-27 12:56
可以拒绝，协商不成可以申请劳动仲裁维权
8 申维丰律师 2020-03-27 13:53
您好，当然可以拒绝啊。如问题没有解决，可来电咨询。
9 110网律师 2020-03-27 14:04
建议你们先协商处理，协商不成可以诉诸法院。