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我在面前一家公司工作,过年之后,我在微信上面向我们部门的领导提出了辞职
我在面前一家公司工作,过年之后,我在微信上面向我们部门的领导提出了辞职 我在面前一家公司工作,过年之后,我在微信上面向我们部门的领导提出了辞职,我们销售部的部长同意了,说可以,但是我今天问他们要一月份的工资,结果他们说辞职需要提前一个月申请,我的算旷工,工资不会给我。请问这种我并不知道需要提前一个月写离职申请的导致工资不发,去劳动局可以胜诉吗
2020-03-21 21:29 矛盾的生活(上海-浦东新区) 已有 10 位律师回答
1 李保忠律师  电话:13840508677  2020-03-22 00:04
向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2 毕丽荣律师  电话:13049633889  2020-03-22 15:27
可以直接仲裁来要求支付工资的
3 何江律师  电话:19573137985  2020-03-24 09:38
可以向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
4 张向锋律师  2020-03-21 21:30
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
5 110网律师  2020-03-21 21:45
法律是这样规定的,如果有证据证明同意辞职,可以仲裁维权
6 陈铠楷律师  2020-03-21 21:49
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
7 颜培卿律师  2020-03-22 10:49
申请劳动仲裁
8 冯倩雯律师  2020-03-22 12:55
可以协商尽量协商,如果没法协商建议起诉处理。
9 江林律师  2020-03-22 18:18
可以的,你要有对方同意辞职的证据
10 王珂律师  2020-03-23 16:04
已出勤期间的工资应当发放
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