我想问下，疫情期间临时被告知解雇，怎么补偿，湖北武汉工作，2019年5月工作到1月底
我想问下，疫情期间临时被告知解雇，怎么补偿，湖北武汉工作，2019年5月工作到1月底 我想问下，疫情期间临时被告知解雇，怎么补偿，湖北武汉工作，2019年5月工作到1月底，回老家隔离到2月，2月中旬被要求签待岗协议，3月10号被告知辞退，公司说给赔偿一个月的工资和2月以及3月10天的武汉最低工资扣除五险后的钱，合理吗？
2020-03-16 22:49 ask202……（湖北－武汉） 已有 11 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2020-03-17 13:17
可以直接仲裁来维权的
2 郎海华律师 2020-03-16 22:51
建议到当地劳动局求助，包括申请仲裁维权等！
3 武昌陈哲律师 2020-03-17 09:54
违法解聘可以仲裁
4 郭庆梓律师 2020-03-17 10:49
你好，单位是有权利在一定情况下进行裁员的，但是裁员的条件是受到法律的限制，因此，如果要裁员，单位是要给予一定的经济补偿的，也有相关的补偿方法，具体情况你可以再跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护你最大的权益。
5 张梅律师 2020-03-17 11:19
你好，单位是有权利在一定情况下进行裁员的，但是裁员的条件是受到法律的限制，因此，如果要裁员，单位是要给予一定的经济补偿的，也有相关的补偿方法，具体情况你可以再跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护你最大的权益。
6 江林律师 2020-03-17 11:26
解雇要赔2个月，是就可以接受
7 石亚男律师 2020-03-17 11:43
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
8 冯倩雯律师 2020-03-17 12:14
你好，此类纠纷可以向劳动局投诉。
9 卢雅琦律师 2020-03-17 12:34
不能扣五险
10 易明律师 2020-03-17 20:39
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
11 陈凤律师 2020-03-18 18:12
违法解聘可以仲裁