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工伤申请期间,被辞退是否合法?我是否可以拒绝。
工伤申请期间,被辞退是否合法?我是否可以拒绝。 工伤申请认定期间,公司人事要辞退我,是否合法?我是否可以拒绝?
2020-03-05 18:17 fanxua……(内蒙古-呼和浩特) 已有 7 位律师回答
1 刘平律师  电话:15823420251  2020-03-05 21:10
发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2 毕丽荣律师  电话:13049633889  2020-03-06 19:50
可以直接仲裁来维权的
3 魏伟律师  2020-03-05 18:20
工伤期间公司无权解除
4 陈铠楷律师  2020-03-05 20:33
你好!发生工伤事故纠纷,单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,就赔偿问题协商不好,申请劳动仲裁,根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,伤残津贴;如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。。
5 110网律师  2020-03-05 20:46
建议你收集证据向法院起诉解决。
6 冯倩雯律师  2020-03-05 23:48
你好,这类问题依法处理即可。
7 石亚男律师  2020-03-06 16:13
可以委托律师处理
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