上班途中，发生交通事故，申请工伤，那交通事故和工伤是属于两个 上班途中，发生交通事故，申请工伤，那交通事故和工伤是属于两个单独的案件吗？是否可获双赔赔偿？我司现以肇事方已赔偿误工费为由，拒绝支付工伤休假期间工资，这是否合理？公司是否应不管肇事方有没有赔偿误工费，都应照常发放工伤休假工资？

双赔可以

属于不同的法律关系，应当分别处理，可以到劳动监察投诉，也可以申请劳动仲裁

双赔可以的。

你好，发生地在哪里？可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门，劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜， 如果与单位协商不成，最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，详细沟通后帮你制定方案，交通事故造成人员伤亡的案件建议尽快委托律师介入协助指导你收集证据，出面帮你们进行赔偿金的谈判或者诉讼应用专业的诉讼技巧走法律流程争取帮你减少最大的损失，向法院争取你的合法权益，以免延误最佳采取对策时机。但是每个赔偿项目都需要有相应的证据支持。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

可直接起诉维权。

休假工资要赔的

你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

可以向法院提起诉讼维权。