不支付法定假日工资
不支付法定假日工资 12多年工龄了，今年工厂却不支付春节法定假日工资怎么办。是不是违反劳动法，此时辞职可以申请赔偿金吗？可以赔多少？从没有休过有薪年假，一起赔的话怎么算？
2013-03-20 23:31 54321-……（广东－东莞） 已有 4 位律师回答
1 屈增辉律师 2013-03-20 23:32
你可以向劳动部门申请仲裁
2 110网律师 2013-03-20 23:34
可以向劳动仲裁部门投诉或提起劳动仲裁
3 110网律师 2013-03-21 08:29
可向当地劳动部门反映，看厂方如何解释。年休假工资可以主张。
4 江林律师 2013-03-21 11:06
理论上都可以要求，但实际上一般只支持两年的加班费。
第二，情况不明前，不要辞职。
第二，情况不明前，不要辞职。