我的一个前同事因为业务不达标，被开除的时候，她手里有个意向单子还想跟 我的一个前同事因为业务不达标，被开除的时候，她手里有个意向单子还想跟，就转交给了我（其实，我们关系很一般，只是因为我们经营部门还在试用期的女性只有我们俩）。后来我一直跟着客户，最后签单了。涉及到提成，我在帮她之前，跟她说了不要分成，都给她。在距离发提成还有一段时间的时候，这个同事没钱吃饭，要用我的饭卡吃饭，吃饭的时候，还有另一个公司的朋友，中间我开了一个玩笑（说之前问了她们，是不是重口味，是的话，我就说，不是我就不说了，另外一个公司的朋友说还可以，我这个前同事没吭声，我就以为她默认了），讲完之后，前同事当着另外一个人骂了我一顿，当时中午食堂人多，我就没跟她一般见识，就不了了之了。后来到了发工资的时候，这个前同事跟我要提成，因为她之前骂了我，也没跟我道歉，所以我对她态度很冷淡，就告诉她算清楚自己能拿多少钱，有个大概的数，我就转给她（我的本意是涉及到数字，公司提点又不变，能提多少她自己心里有个大概，告诉我，我也好保留证据，不然，这个人上次骂我，我就已经有察觉，她脑袋不灵光，我不想以后我被她污蔑给的钱不对，我自己没有证据说不清），她就说我就是不想给她提成了，然后微信骂了我，把我删除了！我想知道能不能通过法律途径让她给我赔礼道歉！

可以的，有需要可以加我简介微信咨询

这个是可以的。

这个是可以的，如需帮助可以添加微信

可以报警或者是直接起诉处理

你好，可以搜集证据起诉。

可以的

你好，一般可以。