家里有事情请假回家过年领导不批，但是合同里提到乙方享有在法定节假日休息的权利
家里有事情请假回家过年领导不批，但是合同里提到乙方享有在法定节假日休息的权利 家里有事情请假回家过年领导不批，但是合同里提到乙方享有在法定节假日休息的权利，如果过年国家规定节假日没有去上班是否属于旷工或自动离职
2020-01-09 15:28 ask202……（广西－北海） 已有 4 位律师回答
1 刘中良律师 电话：13798385584 2020-01-09 15:30
可以向劳动部门投诉处理
2 周三明律师 2020-01-09 15:44
不属于
3 110网律师 2020-01-09 18:28
据您所述，是否进行拘留需根据实际情况及对方伤情等综合判断，必要时您可委托律师介入处理，最大程度维护您的合法权益
4 陈晓云律师 2020-01-09 20:49
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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