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本人在一家酒店的厨房上班,九月份交了辞职申请,到现在十二月了还不让走
本人在一家酒店的厨房上班,九月份交了辞职申请,到现在十二月了还不让走 本人在一家酒店的厨房上班,九月份交了辞职申请,到现在十二月了还不让走,压着一个月工资,后厨是承包制的,没有签劳动合同,像这种情况该怎么办
2019-12-26 21:59 ask201……(甘肃) 已有 4 位律师回答
1 陈晓云律师  2019-12-27 08:41
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
2 安治国律师  2019-12-27 10:38
您好,您可以向劳动监察部门投诉,然后申请劳动仲裁。
3 冯倩雯律师  2019-12-27 11:49
协商处理,协商未果,起诉维权。
4 许剑律师  2019-12-27 16:41
申请劳动仲裁。
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