我是一名企业工作25年的固定工。现在领导频繁调动本人工作岗位，而且新岗位本人不能胜任
我是一名企业工作25年的固定工。现在领导频繁调动本人工作岗位，而且新岗位本人不能胜任 我是一名企业工作25年的固定工。现在领导频繁调动本人工作岗位，而且新岗位本人不能胜任。该怎么办？如果强制调离该怎么办？
2019-12-25 19:35 ask201……（河北－沧州） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-12-25 20:13
可以直接申请仲裁来维权的
2 王天军律师 电话：15100856386 2019-12-26 09:46
你好，积极跟单位沟通处理吧
3 陈晓云律师 2019-12-25 19:52
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
4 冯倩雯律师 2019-12-25 22:50
如果被侵权可以直接向法院提起诉讼。
5 110网律师 2019-12-26 00:55
具体的费用可以见面沟通，了解清楚情况才可以。
相关法律问题
未经本人同意调动工作岗位，新岗位劳动强度大，本人不能胜任，有无补助
1个回复我在颜料化工企业上班而且我的工作岗位是有毒刺激性的，我现在身体状况欠佳而且生孕也不能了
1个回复我是一名电信公司外包员外，因病不能胜任原岗位工作，电信公司调整的岗位又不适合
1个回复我是煤矿工人，因身体患有支气管肺炎，不能从事井下工作岗位，以向领导申请调动工作岗位多时
6个回复公司以我不能胜任安排的工作岗位辞退我，我在公司工作已十年以上，跟公司已签了无固定期劳动合同
10个回复公司领导针对我！频繁调动我的工作岗位！出手打人！我可以维权吗
10个回复我是一名煤矿岗位工，同事维护工出了工伤，工区领导要用我们工作的工资去赔偿受伤的同事，而且没通知过我
1个回复你好，我因腰椎间盘突出做了手术，不能胜任原工作岗位，要求调岗位厂里领导因没有适合我的岗位为由
5个回复