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公司拖欠超过四个月工资,15个员工(其中有三名老员工拖欠两年以上工资)总资金达到八十多万
公司拖欠超过四个月工资,15个员工(其中有三名老员工拖欠两年以上工资)总资金达到八十多万 公司拖欠超过四个月工资,15个员工(其中有三名老员工拖欠两年以上工资)总资金达到八十多万,目前是劳动仲裁调解分三期,但第一期就逾期未付。周一应该是公安介入抓人,此后,政府补发最高6个月当地平均工资的60%。这样公司法人坐牢,意味着这件事就和员工没关系了(主要是想问这种情况下,员工是不是只能拿到政府的最高6个月的补发工资,公司法人坐牢抵掉债务)。
2019-12-22 13:49 ask201……(广东) 已有 8 位律师回答
1 毕丽荣律师  电话:13049633889  2019-12-22 14:16
可以直接诉讼的
2 年遇春律师  电话:13723729928  2019-12-22 14:25
有必要申请劳动仲裁维权。
3 刘平律师  电话:15823420251  2019-12-22 18:34
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
4 罗远水律师  2019-12-22 13:53
涉嫌拒不支付劳动报酬罪
5 郑源良律师  2019-12-22 15:35
你好,建议直接委托律师介入处理
6 陈晓云律师  2019-12-22 16:40
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
7 冯倩雯律师  2019-12-22 22:32
可以协商尽量协商,如果没法协商建议起诉处理。
8 汤翠萍律师  2019-12-23 09:06
可以提前劳动仲裁
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