在酒吧上班两年半，没有签订劳务合同，上班期间左眼视力出现极大问题，可见度基本为零，医院判定基本无法恢
在酒吧上班两年半，没有签订劳务合同，上班期间左眼视力出现极大问题，可见度基本为零，医院判定基本无法恢 在长沙X5酒吧上班两年半了，做保安，24岁，没有签订正式的劳务合同，上班期间左眼无故眼球静脉堵塞，去了几个大医院都判定基本没希望恢复了，且无法找到病因，身体也无旧患，说和上班环境有关，现在医院说要进行长时间的观察治疗，以防继续恶化影响到右眼，请问这可以算是工伤吗？公司有没有责任赔偿呢？请求专业人士给予帮助。
2013-03-15 11:00 li6707……（湖南－长沙） 已有 4 位律师回答
1 周振文团队律师 电话：15802645148 2013-03-15 14:39
先申请工伤认定试试看
2 110网律师 2013-03-15 11:25
很难认定为工伤,您可以去做工伤认定
3 110网律师 2013-03-15 18:59
可以依法进行的，请来电话详谈
4 中华金牌大律师廖锋律师 2013-03-17 12:45
尽量搜集证据 找有水平的律师