王律师也就是说工资给了就可以。公司行政老总跟项目经理他没旅行自己的口头承诺 王律师也就是说工资给了就可以。公司行政老总跟项目经理他没旅行自己的口头承诺，我们有好几个电话录音，这些都不能弥补我们的损失吧？公司答应375一天，我们农民工都是没有合同的，来回折腾花了几千块钱要这一俩万，总觉得不快。还有找劳动局还不一定可以拿到375一天吧？。。。。农民工工地上干活，我们小公司跟甲方接的装修工程，活干完了公司不给钱，老总答应明天，明天…一直拖了一个月，就耍猴，五个人加一起一共十万，然后我们五个人一起跑工地去了，然后应该还要等两天…我们路费还有那边工地请假误工都两三千。找劳动局或者找公司或是甲方损失有用么，还是只能保住工资了？

可以直接仲裁来维权的

拖欠工资可以向劳动监察部门投诉或搜集证据申请仲裁/起诉维权.
   工地上受伤、死亡则:
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，你
方可在一年内提出认定申请。
2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，可以申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；
3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期工资、交通费，造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、残疾辅助器具费、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄、是否有被扶养人、地区等计算。如需法律帮助，可来电咨询。

你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。