10月份国庆节有3天带薪假，然后辞职16号到期了，是不是没有一个月满勤
10月份国庆节有3天带薪假，然后辞职16号到期了，是不是没有一个月满勤 10月份国庆节有3天带薪假，然后辞职16号到期了，是不是没有一个月满勤，就没有那3天带薪假
2019-10-18 09:11 xiayw（天津－滨海新区） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-10-18 09:19
可以直接仲裁来维权的
2 王佰光律师 2019-10-18 10:25
您好，不是
3 王丽侠律师 2019-10-18 10:33
你好，可以申请仲裁维权的，
4 天津东法律师 2019-10-18 11:13
您好，不是的。
5 齐志龙律师 2019-10-18 13:39
法定节假日需要支付加班费
6 韩士队律师 2019-10-18 15:01
工作满一年吗？
相关法律问题
提前一个半月交了辞职，到期后公司还没有处理好，我是不是可以直接走人
4个回复我是17年七月份毕业，现在实习在此公司，四月月底我走了，然后公司说辞职没有提前一个月说
1个回复5月份开始在南昌一个服装厂上班，上到8月份辞工他不批，然后我直接没有去上班了
1个回复合同没有到期，提前一个月辞职，还要交违约金吗？
1个回复我这个月19号辞职就发5月份的工资，一个月一天休假也没有也没五险一金
4个回复我按规定提前一个月辞职，昨天发工资就发了五月份的，六月份没有发
3个回复您好我在一个地方上班没有签订劳动合同，辞职到期了老板不让走，
4个回复您好，我想请问一下，我在一个饭店上班，然后没有签合同，我已经辞职三个月了，但是他说要招到人才批我
4个回复