上班期间突发疾病导致死亡72小时内算是工伤吗? 您好:
我叔叔工作期间突发疾病72小时内不治身亡,请问这样的情况可以视为工作吗?该对公司索取什么赔偿呢?家里还剩下80多岁的父母,还有身患残疾的女儿生活不能自理
谢谢
我叔叔工作期间突发疾病72小时内不治身亡,请问这样的情况可以视为工作吗?该对公司索取什么赔偿呢?家里还剩下80多岁的父母,还有身患残疾的女儿生活不能自理
谢谢
2013-03-08 09:39 莫休儿(山东-莱芜) 已有 6 位律师回答
1 周振文团队律师 电话:15802645148 2013-03-08 09:43
不算。
2 常相坤律师 电话:18766118539 2013-03-08 10:06
你好,依照法律规定,是不算工伤的,但是,建议你们申请试试!如果不行,则协商要求单位给予抚恤。
3 张 静律师 2013-03-08 09:40
要在48小时内死亡才算工伤
4 陈晓云律师 2013-03-08 09:43
不算,按目前规定是48小时内死亡
5 110网律师 2013-03-08 09:50
在48小时内死亡才算工伤
6 朱彬律师 2013-03-12 22:28
工亡赔偿包括:丧葬费,上年度职工月平均工资的6倍;死亡赔偿金,全国上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;供养亲属抚恤金,配偶按其本人工资的40%按月领取,父母、子女各按其本人工资的30%领取。