律师，你好！我们公司工作地址搬迁，但是相对于现在来说地点较远
律师，你好！我们公司工作地址搬迁，但是相对于现在来说地点较远 律师，你好！我们公司工作地址搬迁，但是相对于现在来说地点较远，我们不想去，请问这种这种情况解除劳动合同，我们可以拿到赔偿吗？（新的工作地点与现在的地点在同一行政区域内）
2019-08-29 16:55 木子李（重庆－渝北） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-08-29 16:57
可以按照政府主管部门的规定来处理的
2 110网律师 2019-08-29 17:00
1、劳动合同有关于工作地点的明确规定的，按合同约定处理；2、如劳动合同无相关规定，实践中因公司工作地址搬迁，且在同一行政区域内搬迁的话，一般劳动者是应当服从安排的，如劳动者因工作地址的变更而提出离职，则用人单位无需支付经济补偿金；3、按劳动合同法规定，用人单位与劳动者协商解决劳动合同的，应支付经济补偿金，如你与用人单位协商一致，也存在取得补偿金的可能。
3 吴正亮律师 2019-08-29 17:02
看你这个劳动合同是怎么约定的。其次，你说的是在区与区之间换？
4 鄢雨律师 2019-08-29 20:10
看合同约定
5 陈晓云律师 2019-08-29 20:33
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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