我们公司没有劳动合同然后我选择离职，提交了离职信，我们公司是提前一个月告知离职
我们公司没有劳动合同然后我选择离职，提交了离职信，我们公司是提前一个月告知离职 我们公司没有劳动合同然后我选择离职，提交了离职信，我们公司是提前一个月告知离职，但就是在这一个月内发生了工伤，还可以寻求赔偿吗？
2019-08-08 15:03 ask201……（北京） 已有 12 位律师回答
1 黄斌律师 电话：15179107967 2019-08-08 15:11
如未实际离职，属工伤的，仍可主张
2 魏伟律师 2019-08-08 15:09
只要不有解除劳动合同就可以按工伤主张赔偿
3 顾倩团队律师 2019-08-08 15:11
您好，可以的，您可以申请工伤鉴定，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。
4 徐卫东律师 2019-08-08 15:11
一般是可以申请工伤认定的
5 王建权律师 2019-08-08 15:17
可以要求工伤赔偿，先由单位申报工伤，如果单位不申报你在一年之内可以自行向劳动部门申报
6 申维丰律师 2019-08-08 15:30
您好，只要不有解除劳动合同就可以按工伤主张赔偿
7 孙新律师 2019-08-08 15:35
只要不有解除劳动合同就可以按工伤主张赔偿
8 潘建强律师 2019-08-08 15:48
可以申请工伤的
9 宋超律师 2019-08-08 16:18
你好，一般是可以申请劳动仲裁的。
10 怀向阳律师 2019-08-08 17:35
您好，建议申请工伤认定。
11 赵江涛律师 2019-08-08 17:50
可以申请 工伤鉴定
12 丁磊律师 2019-08-09 10:31
单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您
相关法律问题
我和我们公司签订了劳动合同，但是劳动和同没有给我，我提前一个月向公司提出离职
6个回复签了劳动合同，离职没有提前一个月，公司要扣钱，但是合同里公司要交五险一金的
4个回复签了劳动合同，离职没有提前一个月，公司要扣钱，但是合同里公司要交五险一金的
2个回复公司没有跟我签订劳动合同，现在由于个人原因想要立刻辞职，公司说是要提前一个月提交申请才能离职
5个回复我跟公司签了一年的合同，然后还没满期我就想走了，我提前一个月提交了正常的离职申请
3个回复工作一个月没有签劳动合同，公司并没有提前告知要办离职手续，现
0个回复公司没有跟我签订劳动合同，现在由于个人原因想要立刻辞职，公司说是要提前一个月提交申请才能离职
2个回复我是在一家公司实习然后提前离职了，公司说我没有提交一个月申请
1个回复