单位拖欠工资，然后通过劳动仲裁，向法院申请了强制执行，今天收到了法院的提供被执行人财务状况通知书
单位拖欠工资，然后通过劳动仲裁，向法院申请了强制执行，今天收到了法院的提供被执行人财务状况通知书 单位拖欠工资，然后通过劳动仲裁，向法院申请了强制执行，今天收到了法院的提供被执行人财务状况通知书，要求30日内提供被执行人财务状况，如不能提供被执行人的财务状况和线索，法院又未能查到可供执行的财产，按规定终结执行。请问我该怎么办？
2019-07-21 11:50 随风（浙江－绍兴） 已有 4 位律师回答
1 王海波律师 电话：13013075727 2019-07-21 11:52
可将单位及法人列为黑名单。
2 杨冬梅律师 电话：15068803952 2019-07-21 12:19
等发现财产，可以再次执行。
3 陈铠楷律师 2019-07-21 12:26
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
4 殷运健律师 2019-07-21 14:26
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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9个回复单位拖欠工资，然后通过劳动仲裁，向法院申请了强制执行，今天收到了法院风险告知书
5个回复公司拖欠工资，已通过仲裁拿到调解书，但公司仍不执行调解结果，想通过法院申请强制执行
10个回复上一家公司因拖欠工资不给，我申请了仲裁，现在仲裁结束了，法院通知我可以申请强制执行了
6个回复您好，我想请问一下我申请了劳动仲裁，然后仲裁通过了叫我们去法院申请强制执行
4个回复因为公司拖欠工资申请了劳动仲裁，并解除劳动关系，先仲裁已经结束转到法院强制执行
4个回复公司拖欠工资己一年了，通过劳动仲裁，也向法院申请强制执行二个月了
1个回复去年拖欠的工资，有去劳动局仲裁过，也有去法院那边申请过强制执行
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