工作13年，得了癌症，休息2年要求上班，单位能解除劳动合同吗？
工作13年，得了癌症，休息2年要求上班，单位能解除劳动合同吗？ 我已在邮局工作13年了，由于得了癌症在家休息2年，要求上班，单位不给安排，反而要跟我解除劳动合同，这样合理吗？请问我该怎么办？
2013-02-22 17:56 秦秦2013（湖北－武汉） 已有 8 位律师回答
1 孙新律师 2013-02-22 17:59
你可以申请劳动仲裁维权!
2 刘青芳律师 2013-02-22 18:30
你好，要看解除合同的理由是什么，如果有争议，可以你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
3 熊敏律师 2013-02-22 18:31
1、首先，如果你与用人单位签订的劳动合同未到期，你可以担任工作岗位，用人单位即邮局无权将您开除；
2、如果其将你开除，需要支付经济赔偿金等相关待遇；
3、目前，你可以与单位协商，协商不成也不要主动提出离职。
2、如果其将你开除，需要支付经济赔偿金等相关待遇；
3、目前，你可以与单位协商，协商不成也不要主动提出离职。
4 110网律师 2013-02-22 18:34
你好，要看解除合同的理由是什么，如果有争议，可以你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5 武昌陈哲律师 2013-02-22 19:04
可以主张补偿
6 110网律师 2013-02-22 22:23
需要看单位的理由是什么 才可以看出是不是违法
7 110网律师 2013-02-23 09:04
不合理，可要求单位支付赔偿金
8 110网律师 2013-02-23 13:15
建议你带上合同咨询。
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