上班五天不想做了可以走嘛，来的时候签合同不到十天自动离职没工
上班五天不想做了可以走嘛，来的时候签合同不到十天自动离职没工 上班五天不想做了可以走嘛，来的时候签合同不到十天自动离职没工资
2019-06-13 11:58 久久i（浙江－温州） 已有 4 位律师回答
1 王林律师 电话：13463270151 2019-06-13 12:08
你好，应该支付工资的
2 杨冬梅律师 电话：15068803952 2019-06-13 13:40
可以，有争议，劳动仲裁解决。
3 徐岳律师 2019-06-13 12:43
向劳动监察投诉。
4 陈晓云律师 2019-06-13 13:16
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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