上班时间超时
上班时间超时 根据劳动合同法，劳动者的正常上班时间为8小时，超过8小时应该按照加班计算，且不得超过三小时，而我工作单位，除去8小时，在工作未完成时要无偿加班，且没有加班工资，晚上超过十点补助4元做夜宵。请问这样的企业合法吗？应该如何维护自身合法权益？（备注：私营企业）
2013-02-21 09:54 xt1002……（江西－上饶） 已有 4 位律师回答
1 池建伟律师 电话：18750166550 2013-02-21 10:34
可以申请劳动仲裁
2 杨涛律师 电话：15207932068 2013-02-21 10:42
收集证据，申请劳动仲裁
3 曾邵华律师 2013-02-21 09:55
可以申请劳动仲裁的
4 2013-02-21 10:18
收集证据，申请劳动仲裁